Puntos del reclamo
Estamos exigiendo que los Directores de Hospitales respeten la continuidad laboral de los precarizados y de los que están sin cobrar sueldo.
Otro punto es la desprecarización o pase a contrato de los compañeros que aún están en negro y que durante el 2015 estaban en el relevamiento general del Gobierno de la provincia y quedaron sin ser regularizados. En esa situación también se encuentran los programas nacionales de salud como PROFE INCLUIR SALUD y los de Planta Interina.
Se planteó la continuidad laboral de los contratados que están prestando servicio y que se resuelva el pase a planta permanente de quienes ya tendrían que haberlo hecho según la Ley.
Los casos del Hospital Gallardo de Palpalá, Yuto, El Talar, del Paterson de San Pedro, del SAME, DE Tilcara, entre otros.
Por nuestros derechos, los trabajadores de los Hospitales y Puestos de Salud también vamos a estar sumándonos a la luchas de los trabajadores de toda la provincia.